公司不依勞工保險條例替勞工投保或薪資以多報少等投保，法律上公司會被處以罰鍰，並應賠償勞工之損失

文章日期：2011-02-28 22:01

 

實務上蠻常見的就是公司不替勞工投保要勞工自行吸收或投保

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勞工 保險條例 薪資

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